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Historique
| Titre : | Les tests psychotechniques pour les nuls |
| Auteurs : | Nicolas Conti, Auteur |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Paris : First éd., 2012 |
| Collection : | Pour les nuls |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-7540-4166-9 |
| Format : | 197 p. / couv. ill. en coul. / 19 cm |
| Note générale : |
La couv. porte en plus : "tests d'aptitudes, d'intelligence, simulations de travail, questionnaires de personnalité..."
En appendice, sites Internet utiles Index |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | 001 (Le savoir) |
| Catégories : | |
| Résumé : | Aujourd'hui, les tests psychotechniques sont au c?ur des processus de sélection et de recrutement :tests d'aptitudes, d'intelligence, questionnaires de personnalité Les outils actuels sont parfaitement adaptés à l'univers professionnel.Rien d'étonnant donc si 2/3 des entreprises et des cabinets conseils en RH (source Syntec) font systématiquement passer un test d'intelligence et/ou un test de personnalité quand elles recrutent. Quelle est leur fréquence d'emploi par les recruteurs , quels sont les grands cabinets et entreprises qui les utilisent ' Que cherchent-ils à mesurer et comment, quels sont les pièges à éviter, les réponses qui font la différence Ce livre vous donne toutes les clefs pour réussir un parcours (presque) sans faute.Jeunes adultes en orientation et/ou sélection professionnelle, étudiants en sélection d'entrée en grandes écoles, adultes en situation de recrutement, de bilan de compétences ou professionnel, de coaching, de développement personnel, cet ouvrage vous est dédié ! |
Exemplaires (1)
| Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|
| Médiathèque de Saint-Joseph | (UFC) Fonds citoyenneté | Disponible |
