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Titre :
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Le grand livre des tests de recrutement
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Auteurs :
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Oasys consultants, Auteur
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Type de document :
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texte imprimé
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Editeur :
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Levallois-Perret : Studyrama pro, 2012
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Collection :
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Collection Projet professionnel, ISSN 1950-2117
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ISBN/ISSN/EAN :
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978-2-7590-1860-4
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Format :
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345 p. / couv. ill. en coul. / 24 cm
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Note générale :
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La couv. porte en plus : "200 exercices pour s'entraîner, tous les tests passés au crible, les conseils des professionnels"
Bibliogr. et webliogr. p. 345
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Langues:
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Français
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Index. décimale :
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658 (Gestion des entreprises privées et publiques)
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Catégories :
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Recrutement
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Résumé :
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Souvent méconnus, voire tabous, les tests de recrutement peuvent constituer la dernière étape du processus d'embauche, aussi faut-il bien s'y préparer, 200 exercices pour s'entraîner ! Outre de nombreuses interviews de recruteurs et de candidats, chaque test, expliqué, est suivi d'une série d'exercices d'entraînement corrigés. Découvrez plus de 80 variantes de tests réparties en 4 catégories: tests d'intelligence et d'aptitude,tests de connaissances, tests professionnels, tests de personnalité. Un ouvrage indispensable pour tout candidat en phase de recrutement...
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